サービス内容・料金(目安 ご相談に応じます)
近年、サービス残業、偽装請負など企業を取り巻く労務リスクが複雑困難化していますが、的確な対応のためには労務リスクの正確な見極めと実現可能性のある継続的対応策の立案が不可避です。以下のサービスを通じて、企業労務へのサポートを行っています。
1 個別労務案件対応への助言・支援
2 厚生労働行政(労基署、職安、均等室、ねんきん事務所等)による監査対応の助言・支援
3 労務リスク予防・的確対応のための就業規則・労務マニュアル等の整備への助言・支援
4 マネージャー層に対する労務基礎知識等の教育(社内セミナー等)
5 その他
サービスご料金目安
労務顧問契約(1年契約の場合) 月額3万円〜10万円(目安)
スポット相談対応 事案に応じて要ご相談 (1万円〜10万円(目安))
社内研修会・講演 5万〜10万円(目安)